Cómo reclamar tus derechos laborales ¿qué hacer si no te respetan?
¿No te respetan en el trabajo? Aquí tienes consejos para defender tus derechos laborales y obtener lo que te mereces.
¿Acuerdo de Indemnización? ¡No lo Firmes Todavía! Te ayudamos a Obtener un Acuerdo de Indemnización Justo
Ser despedido puede ser una experiencia devastadora, tanto emocional como financieramente. Es importante proteger tus derechos y obtener el paquete de sindemnización que mereces.
Antes de firmar tu acuerdo de indemnización, es importante que un abogado lo revise. Un acuerdo de indemnización es un contrato entre tu empleador y tú que describe los términos de tu separación de la empresa. Puede incluir cosas como pago por indemnización, continuación de beneficios y cláusulas de no competencia.
Un abogado puede ayudarte a:
Entender los términos de tu acuerdo de severance
Identificar cualquier problema o cláusula perjudicial
Negociar un mejor paquete de severance si es necesario
Llama a Workers’ Advocate Law Group hoy mismo para una consulta gratuita.
¿Te han despedido? Un abogado laboral puede ayudarte a proteger tus derechos y obtener la indemnización que te mereces.
Un acuerdo de indemnización puede ser complejo y contener cláusulas que pueden perjudicar tus derechos. Un abogado laboral puede ayudarte a entender tus derechos, opciones y a negociar un acuerdo justo.
